Взносы, уплаченные в INPS работодателем, позволяют домашнему работнику пользоваться нижеуказанным страховым и пенсионным обеспечением, если он удовлетворяет требованиям законодательства.
Услуги INPS
- Надбавка на семью
- Пособие по безработице
- Пособиe по беременности (по рождению ребенка)
- Пособие в случае заболевания туберкулезом
- Термальное лечение
- Пенсия по инвалидности
- Пенсия по недееспособности
- Пенсия по выслуге лет
- Пенсия по старости
- Пенсия по потере кормильца
Скачать формуляры можно на сайте: modulistica INPS
Услуги и поддержка для домашних работников – иностранцев
Надбавка на семью
Работники – граждане стран ЕС имеют право на надбавку на семью для себя и для своих родственников, проживающих в стране происхождения или в стране, участвующей в соглашении.
Работники – граждане стран, не входящих в ЕС (за исключением работников с контрактом на сезонную работу) имеют право на надбавку на семью:
Работники – граждане стран ЕС имеют право на надбавку на семью для себя и для своих родственников, проживающих в стране происхождения или в стране, участвующей в соглашении.
Работники – граждане стран, не входящих в ЕС (за исключением работников с контрактом на сезонную работу) имеют право на надбавку на семью:
- только для родственников, проживающих в Италии, если страна происхождения работника-иностранца не заключила в Италией соглашения относительно содержания семьи.
- в том числе для родственников, проживающих за границей, если страна происхождения работника-иностранца заключила в Италией соглашение относительно содержания семьи.
Страны, заключившие с Италией соглашения относительно содержания семьи: Аргентина, Австралия, Кабо-Верде, Хорватия, бывшая Югославия, Монако, Сан-Марино, Швейцария, Тунис и Уругвай. - в том числе для родственников, проживающих за границей, если работник-иностранец, несмотря на то, что страна его происхождения не заключала с Италией специальных соглашений – имеет юридический адрес в Италии и зарегистрирован в органах социального обеспечения, по меньшей мере, двух стран-членов
Иностранные работники – политические беженцы имеют право на получение надбавки на семью, проживающую за границей, даже если отсутствует международное соглашение со страной происхождения
Пенсия
Граждане стран-членов ЕС, работающие в Италии и исправно выплачивающие отчисления в Inps, имеют право на пенсионное обеспечение (пенсия по старости, по выслуге лет, по инвалидности и по потере кормильца). К ним применяются такие же требования относительно возраста и отчислений, как к гражданам Италии.
Если работник возвращается в свою страну или переезжает в другую европейскую страну до того, как будут достигнуты условия для получения пенсии, он сможет достичь этих условий, работая и выплачивая отчисления в орган социального страхования европейской страны, в которую он переехал. Благодаря системе «суммирования», все отчисления, выплаченные в Италии или в других европейских странах, будут суммироваться для выплаты одной пенсии. Размер пенсии определяется органом социального страхования каждой страны пропорционально выплаченным отчислениям, в соответствии с так называемой «системой пропорций».
Если работник возвращается в свою страну или переезжает в другую европейскую страну до того, как будут достигнуты условия для получения пенсии, он сможет достичь этих условий, работая и выплачивая отчисления в орган социального страхования европейской страны, в которую он переехал. Благодаря системе «суммирования», все отчисления, выплаченные в Италии или в других европейских странах, будут суммироваться для выплаты одной пенсии. Размер пенсии определяется органом социального страхования каждой страны пропорционально выплаченным отчислениям, в соответствии с так называемой «системой пропорций».
Работники – граждане стран, не входящих в ЕС, в случае возвращения в страну происхождения тоже сохраняют за собой права на социальное обеспечение, накопленное в Италии.
- Работники – граждане стран, не входящих в ЕС, принятые на работу после 1 января 1996 года, могут получать, в случае возвращения в свою страну, пенсию по старости (рассчитанную по системе отчислений) по достижении 65 лет, даже если не были достигнуты требуемые условия (то есть, если отчисления выплачивались менее 5 лет).
- Работники – граждане стран, не входящих в ЕС, принятые на работу до 1996 года, могут получать, в случае возвращения в свою страну, пенсию по старости (рассчитанную по заработной плате или по смешанной системе) по достижении 20 лет отчислений и возраста 65 лет (возраст одинаков для мужчин и для женщин).
Услуги INAIL
- Суточное пособие по временной полной инвалидности
- Страхование по постоянной инвалидности
- Страхование и единовременное пособие семье в случае смерти
Другие специальные услуги, связанные с несчастным случаем:
- Предоставление протезов и ортопедических приспособлений
- Водное, грязевое, термальное и курортное лечение
- Медицинское обслуживание и хирургическое лечение
- Амбулаторное лечение за счет Национальной системы здравоохранения (Servizio Sanitario Nazionale)
Медицинское обслуживание (медицинское, фармацевтическое, больничное, амбулаторное, осмотр у врачей-специалистов)
Вернуться на страницу Оформление на работу домашних работников
