Booking.com

Компания "Икеа" уволила разведенную мать ребенка-инвалида за просьбу пересмотреть рабочий график

Разместить рекламу на «Италия по-русски»
Компания "Икеа" уволила разведенную мать ребенка-инвалида за просьбу пересмотрет

Для компании "взаимные доверительные отношения между сотрудником и работодателем потерпели крах". Коллеги женщины начали забастовку. "Ikea Italia" заявила, что проанализирует историю, чтобы лучше понять динамику и причины.

Марии Рикутти исполнилось 39 лет, с 17 лет она работает в магазине Ikea в Корсико (Милан). На самом деле, работала. Потому что женщина была уволена на днях.

 

Формальное объяснение дирекции: "Взаимные доверительные отношения между сотрудником и работодателем потерпели крах", что нужно понимать как женщина несколько раз не уважала рабочий график и опаздывала не смену. Однако 39-летняя жительница Милана неоднократно предупреждала работодателя, что не может заступать на смену в семь часов утра, поскольку у нее двое маленьких детей, один из которых - инвалид. Теперь другие сотрудники начали забастовку в знак солидарности с коллегой.

"Я всегда приспосабливалась ко всем запросам дирекции, - сказала Марика в интервью изданию "La Repubblica", однако, когда я попросила изменить мой рабочий график по личным вопросам, я получила в ответ уведомление об увольнении".

Женщина много лет работала в бистро Ikea. Затем ее попросили перейти в ресторан. Она согласилась, но тут же дала понять, что по семейным обстоятельствам не сможет прибывать к началу смены в семь часов утра (в бистро Марика начинала работать в девять часов). Вскоре после этого 39-летняя разведенная итальянка с двумя детьми была снята с должности. 

Коллеги Марики организуют забастовки в знак протеста против решения шведской компании. Марко Беретта из "Cgil" в Милане также объявил о мобилизации. "В эти дни мы организуем сбор подписей за восстановление женщины в должности".

© 2017 «Италия по-русски»

Наверх страницы

Отели в Италии